Voor Kadaster zijn wij op zoek naar een Implementatie nieuwe werkplekomgeving.

Omschrijving project
Het Kadaster is zich aan het voorbereiden op een transitie tussen IT-leveranciers. In 2025 starten wij in de nieuwe situatie. De aanbesteding om voor de diverse kavels nieuwe leveranciers te selecteren is reeds gereed, het implementatietraject is gestart. Dit omvangrijke project is ‘KITA’ gedoopt. Dit staat voor Kadaster IT Aanbestedingen.

Om onze IT-diensten voor te bereiden op een overstap naar platforms van nieuwe leveranciers, is een migratieproject gestart. Het doel hiervan is om alle Kadaster IT-diensten van het huidige infrastructuur serviceprovider gecontroleerd en zo snel mogelijk te migreren naar de nieuwe private en public cloudomgeving bij de nieuwe leveranciers. Een grote uitdaging hierbij wordt gevormd door het grote aantal afhankelijkheden tussen de diensten, die tijdens de migratieperiode in samenhang moeten blijven functioneren. Er liggen strakke tijdslijnen voor zowel de oplevering van de nieuwe infrastructuurkavels als voor het migratieproject.

Tijdens de migratie moet continuïteit van de dienstverlening geborgd worden aan de hand van acceptatiecriteria. Hiervoor moet worden getest of de data compleet is overgezet en de diensten correct werken en presteren. Dit geldt ook voor de integratie met o.a. het werkplek-kavel waarin de nieuwe werkplekomgeving wordt geïmplementeerd. De diensten moeten na migratie aan kunnen sluiten op de nieuwe securitydiensten van het kavel Managed Security Services.

Opdrachtomschrijving
KITA bestaat uit twee fasen: de transitiefase en de transformatiefase. In de transitiefase, die volgens planning van 01-01-2025 tot en met 31-06-2025 loopt, ga je als Business Architect WPS het Kadaster begeleiden bij de implementatie van de nieuwe werkplek en zorgen dat dit onder architectuur wordt uitgevoerd.

In de transformatiefase, die officieel loopt van 01-07-2025 tot en met 31-12-2025, ga je het Kadaster begeleiden bij het verbeteren van de digitale werkplekdiensten. Dit omvat onder andere de implementatie van nieuwe technologieën en processen om de productiviteit en samenwerking te verbeteren. Er zal ook aandacht zijn voor het verbeteren van de gebruikerservaring en het verkorten van de time-to-market.

Daarnaast zal je focus liggen op het aansluiten van de dienstverlening op een SIAM-regiemodel, waarbij verschillende specialistische kavels toegewezen zijn aan diverse leveranciers.

Eisen:
1. Academisch werk- en denkniveau op het gebied van informatica verkregen door een afgeronde HBO/WO opleiding
2. Minimaal 5 jaar relevante ervaring in het vakgebied architectuur
3. Minimaal 5 jaar werkervaring met Informatievoorziening binnen het overheidsdomein, waarin beleid en uitvoering dicht bij elkaar liggen
4. Minimaal 5 jaar ervaring in het werken in complexe programma’s, waarin je met verschillende partijen/projecten met verschillende belangen te maken hebt krijgt. Je bent in staat om deze belangen te herkennen, en als een verbindende factor deze belangen en partijen samen te brengen om zo tot een gedragen oplossing te komen
5.Aantoonbare ervaring met architectuurwerkzaamheden in het werkgebied Werkplek (M365, printing, telefonie)
6. Minimaal 5 jaar documentatie ervaring, bijvoorbeeld met:
- Technisch architectuur design;
- Opstellen Domein en Solution architectuur;
- Functioneel en technisch ontwerp
7. Minimaal 3 jaar ervaring met Archimate

Wensen:
1. U geeft een beschrijving van aanpak (max. 400 woorden) voor de uit te voeren opdracht gezien het specifieke vraagstuk van het Kadaster (zie ook opdrachtomschrijving en verantwoordelijkheden)
2. U beschrijft 2 cruciale knelpunten (max. 300 woorden) die zich vaak voor doen in dit soort processen / opdrachten en geeft hierbij aan hoe u deze oplost (zie ook opdrachtomschrijving en verantwoordelijkheden)

Algemene informatie m.b.t. de aanvraag:
Locatie: Apeldoorn
Startdatum: 1-1-2025
Duur: 11 maanden
Optie op verlenging: 1 x 6 maanden
Inzet per week: 40 uur
Tarief: marktconform
Sluitingsdatum: 09-12-2024
Sluitingstijd: 9:00

Trefwoorden: Implementatie nieuwe werkplekomgeving