Voor Inhuurdesk Politie (Nationale Politie) zijn wij op zoek naar een CI/CD Engineer Machine Learning.

Opdracht:
Job Description

Organisatie: Voor onze organisatie wordt een spraak naar tekst dienst (S2T) ontwikkeld.

Doel: Deze dienst moet generiek opgenomen kunnen worden in diverse gebruikersapplicaties. Er komt ook een dienstverlening die deze dienst doorontwikkelt en 24x7 beheert.

Kern van de Dienst: De kern van de dienst is een large language model (LLM) die op de Nvidia DGX stack draait. De basis van de LLM’s wordt specifiek bijgetraind met content uit de organisatie. De S2T-dienst exploiteert de verschillende LLM’s die via een application programming interface (API) aangeboden worden aan gebruikersapplicaties. Tevens is de API voorzien van een volwaardig authenticatie- en autorisatiemodel.

Proeftuinen: In diverse proeftuinen wordt gebruikgemaakt van de S2T. De inzichten van dit gebruik leveren aanvullende eisen en wensen op voor de S2T-dienst en dienstverlening. Afhankelijk van de businesswaarde en hoe breed inzetbaar de wensen en eisen binnen de organisatie zijn, wordt besloten of deze ook ondersteund gaan worden.

Team: Binnen het team is er ruimte voor een ervaren software engineer. Deze engineer is in staat om op verschillende deelgebieden mee te werken met de collega's en uit ervaring ook richting te geven.

Eisen:
* De door Inschrijver aangeboden kandidaat is gedurende de uitvoering
van de gehele Opdracht in loondienst bij Opdrachtnemer en geen ZZP’er /
ondernemer.. Tevens zijn uitgesloten ondernemers in dienst van een eigen BV.
Deze eis blijft van toepassing gedurende de gehele uitvoering van de
opdracht. Wanneer blijkt dat de kandidaat niet kan voldoen aan deze eis,
zal dit leiden tot uitsluiting van de Inschrijver
* De kandidaat heeft in de afgelopen 10 jaar minimaal 3 jaar
aantoonbare werkervaring met Kubernetes en Run:ai.
deze eis expliciet in het CV bij de werkzaamheden.
opdrachtgever(s) en de perioden (mm-jjjj t/m mm-jjjj)
* De kandidaat heeft in de afgelopen 10 jaar minimaal 3 jaar
aantoonbare werkervaring met packagemanagement; apt.
deze eis expliciet in het CV bij de werkzaamheden.
opdrachtgever(s) en de perioden (mm-jjjj t/m mm-jjjj)
* De kandidaat heeft in de afgelopen 10 jaar minimaal 3 jaar
aantoonbare werkervaring met Docker.
expliciet in het CV bij de werkzaamheden.
waar deze ervaring uit blijkt, benoem de naam van de opdrachtgever(s) en de
perioden (mm-jjjj t/m mm-jjjj)
* De kandidaat heeft in de afgelopen 10 jaar minimaal 3 jaar
aantoonbare werkervaring met Terraform en CloudInit.
deze eis expliciet in het CV bij de werkzaamheden.
opdrachtgever(s) en de perioden (mm-jjjj t/m mm-jjjj)
* De kandidaat heeft in de afgelopen 10 jaar minimaal 3 jaar
aantoonbare werkervaring met Jenkins en GitLab.
eis expliciet in het CV bij de werkzaamheden.
de perioden (mm-jjjj t/m mm-jjjj)
* De kandidaat heeft in de afgelopen 10 jaar minimaal 3 jaar
aantoonbare werkervaring met Nexus.
expliciet in het CV bij de werkzaamheden.
waar deze ervaring uit blijkt, benoem de naam van de opdrachtgever(s) en de
perioden (mm-jjjj t/m mm-jjjj)
* De kandidaat heeft in de afgelopen 10 jaar minimaal 3 jaar
aantoonbare werkervaring met Resource Description Framework (RDF). Benoem
het nummer van deze eis expliciet in het CV bij de werkzaamheden.
opdrachtgever(s) en de perioden (mm-jjjj t/m mm-jjjj)
* De kandidaat heeft in de afgelopen 10 jaar minimaal 3 jaar
aantoonbare werkervaring met OpenId Connect (OIDC).
deze eis expliciet in het CV bij de werkzaamheden.
opdrachtgever(s) en de perioden (mm-jjjj t/m mm-jjjj)
* De kandidaat heeft in de afgelopen 10 jaar minimaal 3 jaar
aantoonbare werkervaring met Triton.
expliciet in het CV bij de werkzaamheden.
waar deze ervaring uit blijkt, benoem de naam van de opdrachtgever(s) en de
perioden (mm-jjjj t/m mm-jjjj)
* De kandidaat heeft in de afgelopen 10 jaar minimaal 3 jaar
aantoonbare werkervaring met Appliances.
expliciet in het CV bij de werkzaamheden.
waar deze ervaring uit blijkt, benoem de naam van de opdrachtgever(s) en de
perioden (mm-jjjj t/m mm-jjjj)
* De kandidaat heeft in de afgelopen 10 jaar minimaal 3 jaar
aantoonbare werkervaring met Ontwikkeling, Test, Acceptatie en Productie
(OTAP).
werkzaamheden.
blijkt, benoem de naam van de opdrachtgever(s) en de perioden (mm-jjjj t/m
mm-jjjj)
* De kandidaat heeft in de afgelopen 10 jaar minimaal 3 jaar
aantoonbare werkervaring met continuous Integration / Continuous Delivery
(CI/CD).
werkzaamheden.
blijkt, benoem de naam van de opdrachtgever(s) en de perioden (mm-jjjj t/m
mm-jjjj)
* De kandidaat heeft in de afgelopen 10 jaar minimaal 3 jaar
aantoonbare werkervaring met High Availability / Disaster Recovery (HA/DR).


naam van de opdrachtgever(s) en de perioden (mm-jjjj t/m mm-jjjj)
* De kandidaat heeft in de afgelopen 10 jaar minimaal 3 jaar
aantoonbare werkervaring met Redhat Enterprise Linux en Ubuntu. Benoem het
nummer van deze eis expliciet in het CV bij de werkzaamheden.
opdrachtgever(s) en de perioden (mm-jjjj t/m mm-jjjj)


Wensen:
* De kandidaat heeft aantoonbare werkervaring met networking; VLAN, Routing,
DNS, DHCP, Firewall, CIDR en Load Balancing. De werkervaring zoals gevraagd
in de wensen moet middels concrete voorbeelden duidelijk zijn in het CV van
de kandidaat.
toelichting de functie, werkzaamheden, naam van de opdrachtgever(s) en de
periode [dd-mm-jjjj] waaruit blijkt dat de kandidaat aan de wens voldoet.
Bij het niet duidelijk benoemen zal dit leiden tot geen toekenning van
punten. Tevens zal een inhoudelijke verificatie van dit criterium in de
interviewfase plaatsvinden. Alleen een verwijzing naar het CV of een
algemene motivatie is niet voldoende en zal geen punten genereren.

t.a.v. de overige aanbiedingen 2/5= Voldoende t.a.v. de overige
aanbiedingen 3/5= Ruim voldoende t.a.v. de overige aanbiedingen 4/5= Goed
t.a.v. de overige aanbiedingen 5/5= Uitstekend t.a.v. de overige
aanbiedingen
* De kandidaat heeft aantoonbare werkervaring met back-end development;
JavaSE, Spring, JavaEE, Jboss en Weblogic. De werkervaring zoals gevraagd
in de wensen moet middels concrete voorbeelden duidelijk zijn in het CV van
de kandidaat.
toelichting de functie, werkzaamheden, naam van de opdrachtgever(s) en de
periode [dd-mm-jjjj] waaruit blijkt dat de kandidaat aan de wens voldoet.
Bij het niet duidelijk benoemen zal dit leiden tot geen toekenning van
punten. Tevens zal een inhoudelijke verificatie van dit criterium in de
interviewfase plaatsvinden. Alleen een verwijzing naar het CV of een
algemene motivatie is niet voldoende en zal geen punten genereren.

t.a.v. de overige aanbiedingen 2/5= Voldoende t.a.v. de overige
aanbiedingen 3/5= Ruim voldoende t.a.v. de overige aanbiedingen 4/5= Goed
t.a.v. de overige aanbiedingen 5/5= Uitstekend t.a.v. de overige
aanbiedingen


Competenties:
* Coachen
* Verkent de ontwikkelbehoeften van medewerkers en stimuleert, motiveert en
coacht hen om hun vakbekwaamheid op een hoger niveau te brengen en de
medewerkers zo verder te ontwikkelen
* Herkent en onderzoekt de wensen en behoeften van anderen en speelt daarop
in
* Maatschappelijke oriëntatie
* Is alert op- en verdiept zich in de relevante (maatschappelijke
* Politieke en vakinhoudelijke) ontwikkelingen of andere
* Omgevingsfactoren en benut deze kennis effectief voor de eigen
* Functie of organisatie
* Netwerkvaardigheid
* Ontwikkelt en onderhoudt relaties, allianties en coalities buiten de
* Eigen organisatie en benut deze voor het verkrijgen van
* Informatie, steun en medewerking
* Organisatiesensitiviteit
* Speelt in op interne politiek en is alert op veranderingen binnen de
organisatie. Onderkent de invloed en de gevolgen van eigen beslissingen of
activiteiten op de andere organisatieonderdelen
* Organisatievermogen
* Bepaalt prioriteiten en geeft de benodigde acties, tijd en middelen
* Aan om ervoor te zorgen dat activiteiten plaats vinden en zaken
* Geregeld worden. Evalueert de voortgang en stelt waar nodig de
* Planning en opzet bij
* Overtuigingskracht
* Toont gedrag dat er op is gericht om anderen te overtuigen van
* Een bepaald standpunt en instemming te krijgen met bepaalde
* Plannen of ideeën
* Systeemdenken
* Herkent zowel het groter verband als de interne samenhang binnen
vraagstukken en is zich bewust van de eigen positie en invloed in dat
grotere geheel
* Mondelinge- en schriftelijke uitdrukkingsvaardigheid
* Maakt feiten, meningen en ideeën aan anderen in begrijpelijk Nederlandse
taal mondeling en schriftelijk duidelijk


Locatie: Nieuwegein, hybride
Startdatum: 1-2-2025
Duur: 11 maanden
Einddatum: 31-1-2026
Optie op verlenging: 1 x 12 maanden
Inzet per week: 36 uur
Tarief: marktconform
Sluitingsdatum: 26-11-2024 Sluitingstijd: 9:00

NB. In het kader van de wDBA kan deze opdracht alleen op basis van “detachering” worden uitgevoerd.

ICQ Groep biedt hiervoor ook mogelijkheden. Hierbij kun je rekenen op een aantrekkelijk salaris en uitstekende andere arbeidsvoorwaarden.

Geïnteresseerd in de mogelijkheden die wij daarvoor bieden? Ga dan naar https://www.icq-groep.nl/over-icq/nieuws/actueel/update-wet-dba-wij-zijn-er-klaar-voor-jij-ook


Trefwoorden: CI/CD Engineer Machine Learning