Voor Inhuurdesk Politie (Nationale Politie) zijn wij op zoek naar een Backend ontwikkelaar.

Opdracht:
Job Description

Het programmateam Helios gaat de intelligenceorganisatie helpen om doorlopend te professionaliseren. Slimme tools en mogelijkheden om jezelf te ontwikkelen zullen hieraan bijdragen. Helios gaat er voor zorgen dat collega’s eenvoudiger en sneller een dynamische, gestructureerde informatiepositie kunnen opbouwen. Dit kan doordat beschikbare politiedata worden verzameld en geanalyseerd. Met behulp van visualisaties kunnen stakeholders in deze beelden worden meegenomen. Tijdswinst aan de voorkant betekent meer ruimte voor grondige en gedegen analyse aan de achterkant. Interventievoorstellen richten op het langdurig verstoren van criminele netwerken en criminele processen in plaats op het oplossen van incidenten. Sturingsinformatie genereren om beslissers te helpen prioriteiten te stellen in aanpak. Helios helpt daarbij. Om onze droom sneller te realiseren hebben we meer technische kennis nodig.


Gezocht: Expert

Functieomschrijving:
De expert die wij zoeken is een ervaren specialist met specifieke kennis om zelfstandig TCI data toe te voegen aan de applicatie om zo op een veilige manier separaat van andere data afgeschermde informatie te kunnen verrijken van ondermijningsbeelden.


Vereisten:
De expert heeft specialistische kennis in het werken met message brokers, met name Kafka om de backend van de applicatie door te ontwikkelen.


Verantwoordelijkheden:
De specialist zal politiebronnen toe te voegen aan de applicatie Helios met een minimum van één en een maximum van drie. Dit dient gerealiseerd te zijn tot uiterlijk 31-12-2025.


Eisen:
* De kandidaat heeft een erkend, volwaardig, en volledig afgerond
diploma op HBO-niveau.. De kandidaat dient voor het verificatiegesprek het
bewijsmiddel te kunnen overleggen. Wanneer blijkt dat de kandidaat niet
over het gevraagde diploma beschikt, zal dit leiden tot uitsluiting van de
aanvraag
* De kandidaat heeft minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring met
Python.
werkzaamheden.
blijkt, benoem de naam van de opdrachtgever(s) en de perioden (mm-jjjj t/m
mm-jjjj)
* De kandidaat heeft minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring met het
Django (rest) framework.
bij de werkzaamheden.
uit blijkt, benoem de naam van de opdrachtgever(s) en de perioden (mm-jjjj
t/m mm-jjjj)
* De kandidaat heeft minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring met
Kubernetes.
werkzaamheden.
blijkt, benoem de naam van de opdrachtgever(s) en de perioden (mm-jjjj t/m
mm-jjjj)
* De kandidaat heeft minimaal 4 jaar aantoonbare werkervaring met
Rest-Api.
werkzaamheden.
blijkt, benoem de naam van de opdrachtgever(s) en de perioden (mm-jjjj t/m
mm-jjjj)
* De kandidaat heeft minimaal 4 jaar aantoonbare werkervaring met GIT.


naam van de opdrachtgever(s) en de perioden (mm-jjjj t/m mm-jjjj)
* De kandidaat heeft minimaal 4 jaar aantoonbare werkervaring met SQL.


naam van de opdrachtgever(s) en de perioden (mm-jjjj t/m mm-jjjj)
* De kandidaat heeft minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring met
message brokers (RabbitMQ, Kafka).
in het CV bij de werkzaamheden.
ervaring uit blijkt, benoem de naam van de opdrachtgever(s) en de perioden
(mm-jjjj t/m mm-jjjj)


Wensen:
* De kandidaat heeft aantoonbare werkervaring met Elasticsearch. Motiveer de
rol van de kandidaat, geef in de toelichting aan hoeveel maanden ervaring
met bovenstaande is opgedaan en geef een inhoudelijke situatieschets
waaruit deze werkervaring blijkt. De toelichting is beknopt, to the point
en mag daar waar nodig puntsgewijs. Middels deze toelichting zal de mate
van bekwaamheid beoordeeld worden d.m.v. een puntenverdeling. Tevens zal
een inhoudelijke verificatie van dit criterium in de interviewfase
plaatsvinden. Alleen een verwijzing naar het CV of een algemene motivatie
is niet voldoende en zal geen punten genereren.
kandidaat heeft geen aantoonbare werkervaring met Elasticsearch. 3/5= De
kandidaat heeft tot 2 jaar aantoonbare werkervaring met Elasticsearch. 5/5=
De kandidaat heeft 2 jaar of langer aantoonbare werkervaring met
Elasticsearch
* De kandidaat heeft aantoonbare werkervaring met Devops. Motiveer de rol van
de kandidaat, geef in de toelichting aan hoeveel maanden ervaring met
bovenstaande is opgedaan en geef een inhoudelijke situatieschets waaruit
deze werkervaring blijkt. De toelichting is beknopt, to the point en mag
daar waar nodig puntsgewijs. Middels deze toelichting zal de mate van
bekwaamheid beoordeeld worden d.m.v. een puntenverdeling. Tevens zal een
inhoudelijke verificatie van dit criterium in de interviewfase
plaatsvinden. Alleen een verwijzing naar het CV of een algemene motivatie
is niet voldoende en zal geen punten genereren.
kandidaat heeft geen aantoonbare werkervaring met Devops. 3/5= De kandidaat
heeft tot 3 jaar aantoonbare werkervaring met Devops. 5/5= De kandidaat
heeft 3 jaar of langer werkervaring met Devops
* De kandidaat heeft aantoonbare werkervaring met GraphQL. Motiveer de rol
van de kandidaat, geef in de toelichting aan hoeveel maanden ervaring met
bovenstaande is opgedaan en geef een inhoudelijke situatieschets waaruit
deze werkervaring blijkt. De toelichting is beknopt, to the point en mag
daar waar nodig puntsgewijs. Middels deze toelichting zal de mate van
bekwaamheid beoordeeld worden d.m.v. een puntenverdeling. Tevens zal een
inhoudelijke verificatie van dit criterium in de interviewfase
plaatsvinden. Alleen een verwijzing naar het CV of een algemene motivatie
is niet voldoende en zal geen punten genereren.
kandidaat heeft geen aantoonbare werkervaring met GraphQL. 3/5= De
kandidaat heeft tot 3 jaar aantoonbare werkervaring met GraphQL. 5/5= De
kandidaat heeft 3 jaar of langer werkervaring met GraphQL
* De kandidaat heeft aantoonbare werkervaring met RabbitMQ. Motiveer de rol
van de kandidaat, geef in de toelichting aan hoeveel maanden ervaring met
bovenstaande is opgedaan en geef een inhoudelijke situatieschets waaruit
deze werkervaring blijkt. De toelichting is beknopt, to the point en mag
daar waar nodig puntsgewijs. Middels deze toelichting zal de mate van
bekwaamheid beoordeeld worden d.m.v. een puntenverdeling. Tevens zal een
inhoudelijke verificatie van dit criterium in de interviewfase
plaatsvinden. Alleen een verwijzing naar het CV of een algemene motivatie
is niet voldoende en zal geen punten genereren.
kandidaat heeft geen aantoonbare werkervaring met RabbitMQ. 5/5= De
kandidaat heeft aantoonbare werkervaring met RabbitMQ
* De kandidaat heeft aantoonbare werkervaring met Neo4J. Motiveer de rol van
de kandidaat, geef in de toelichting aan hoeveel maanden ervaring met
bovenstaande is opgedaan en geef een inhoudelijke situatieschets waaruit
deze werkervaring blijkt. De toelichting is beknopt, to the point en mag
daar waar nodig puntsgewijs. Middels deze toelichting zal de mate van
bekwaamheid beoordeeld worden d.m.v. een puntenverdeling. Tevens zal een
inhoudelijke verificatie van dit criterium in de interviewfase
plaatsvinden. Alleen een verwijzing naar het CV of een algemene motivatie
is niet voldoende en zal geen punten genereren.
kandidaat heeft geen aantoonbare werkervaring met Neo4J. 5/5= De kandidaat
heeft aantoonbare werkervaring met Neo4J
* De kandidaat heeft aantoonbare werkervaring met Cloud Services. Motiveer de
rol van de kandidaat, geef in de toelichting aan hoeveel maanden ervaring
met bovenstaande is opgedaan en geef een inhoudelijke situatieschets
waaruit deze werkervaring blijkt. De toelichting is beknopt, to the point
en mag daar waar nodig puntsgewijs. Middels deze toelichting zal de mate
van bekwaamheid beoordeeld worden d.m.v. een puntenverdeling. Tevens zal
een inhoudelijke verificatie van dit criterium in de interviewfase
plaatsvinden. Alleen een verwijzing naar het CV of een algemene motivatie
is niet voldoende en zal geen punten genereren.
kandidaat heeft geen aantoonbare werkervaring met Cloud Services. 5/5= De
kandidaat heeft aantoonbare werkervaring met Cloud Services
* De kandidaat heeft aantoonbare werkervaring in een soortgelijke rol binnen
een (semi)overheidsorganisatie en/of Politie (>


Competenties:
* Organisatiesensitiviteit
* Organisatievermogen
* Systeemdenken
* Mondelinge- en schriftelijke uitdrukkingsvaardigheid
* Kwaliteitsgerichtheid
* Samenwerken


Locatie: Driebergen
Startdatum: 1-4-2025
Duur: 8 maanden
Einddatum: 31-12-2025
Optie op verlenging: Niet van toepassing
Inzet per week: 36 uur
Tarief: marktconform
Sluitingsdatum: 29-1-2025 Sluitingstijd: 9:00

Meer informatieZo zorg je ervoor dat jouw aanbieding opvalt: * CV in topvorm: Lever je CV aan in Word-formaat, in de taal van de opdracht en in een professionele en prettige leesbare lay-out. Maak het CV niet langer dan 7 pagina’s. Laat zien dat je oog hebt voor detail.
* Persoonlijke motivatie: Schrijf een overtuigende motivatie in de 'ik-vorm’, waarin je kort en bondig ingaat op de scope van de opdracht. Licht puntsgewijs toe hoe jij aansluit bij de gestelde eisen en wensen.
* Beschikbaarheid: Vermeld per wanneer je beschikbaar bent, hoeveel uren per week je kunt werken en of je vakantieplannen hebt.
* Tarief of maandsalaris: Vermeld je uurtarief (exclusief BTW) of maandsalaris, specifiek voor deze opdracht, inclusief reis- en eventuele verblijfskosten.


N.B. * Voor deze opdracht werk je uitsluitend met ons samen. Dit betekent dat je je niet via andere intermediairs voor dezelfde opdracht inschrijft. Zo voorkomen we verwarring in het selectieproces en maximaliseren we jouw kansen.
* Onvolledige aanbiedingen kunnen we niet in behandeling nemen.
* Wij houden je op de hoogte van elke stap in het selectieproces: Heb je vragen? Wij zijn er om ze te beantwoorden.



Trefwoorden: Backend ontwikkelaar