Voor Gemeente Tytsjerksteradiel zijn wij op zoek naar een Accountmanager/Jobhunter.

Opdracht:
Job Description

Vanaf 1 januari 2025 begint Tytsjerksteradiel aan een nieuw hoofdstuk als zelfstandige gemeente. We zijn ‘prettig eigenwijs’ en doen dingen graag op onze eigen manier. Hier vind je ruimte voor initiatief, creativiteit en verantwoordelijkheid. Om samen vorm te geven aan onze nieuwe koers zoeken we enthousiaste mensen.


Mei-inoar wurkje oan in krêftige organisaasje!

Het Team Werk en Inkomen is op zoek naar een resultaat gerichtenetwerker die werkgevers kan verbinden aan de dienstverlening van de gemeente.


Functieomschrijving

Als accountmanager heb je kennis van de diverse klantgroepen van de gemeente en ben je een ster in het regelen van een passende baan voor deze werkzoekenden. Hierbij ben je creatief in het vinden van mogelijkheden en je denkt in kansen. De accountmanager is een spin in het web als het gaat om het opbouwen en onderhouden van relaties met het bedrijfsleven in de gemeente Tytsjerksteradiel. Je legt bedrijfsbezoeken af om samenwerkingsafspraken te maken met werkgevers zodat (langdurig) werkzoekenden de stap naar een betaalde baan kunnen maken.


Taken:


* Ondersteunen van werkzoekenden door nauwe samenwerking met de sociaal werkers Participatie;

* Leiding nemen in het bemiddelingsproces tussen kandidaten en werkplekken, waar nodig samen met de kandidaat op bezoek bij de werkgever;

* Het adviseren van werkgevers over subsidies en regelingen;

* Actief bijdragen aan de groei van de inclusieve arbeidsmarkt;

* Ontwikkelen van samenwerkingsrelaties met kansrijke werkgevers voor jobcarving en functiecreatie;

* Fungeren als inhoudelijk adviseur en netwerkpartner voor zowel werkgevers als kandidaten;

* Deelnemen aan lokale en regionale overleggen en het informeren van de sociaal werkers Participatie over ontwikkelingen en nieuwe projecten.




De aard en inhoud van deze opdracht brengt met zich mee dat er vanuit de Wet deregulering beoordeling arbeidsrelaties (DBA) er een risico bestaat dat er sprake is van een fictieve dienstbetrekking. Zelfstandigen zonder personeel (ZZP’ers, maar ook BV's met enkel een directeur-grootaandeelhouder) kunnen om deze reden niet (rechtstreeks) inschrijven op deze opdracht. Als een zelfstandige zonder personeel of een BV met enkel een directeur-grootaandeelhouder zich inschrijft leidt dit uitsluiting tot van de opdracht.


Eisen:
* De kandidaat heeft Hbo werk- en denkniveau
* De kandidaat heeft ervaring in een vergelijkbare functie, bij voorkeur
binnen arbeidsbemiddeling of HR
* De kandidaat heeft kennis van en affiniteit met verschillende doelgroepen
van de gemeente
* De kandidaat heeft een brede kennis van de Participatiewet en het Sociaal
Domein
* De kandidaat heeft kennis van de regelingen en subsidies die betrekking
hebben op de diverse klantgroepen
* De kandidaat heeft kennis van de lokale arbeidsmarkt en ontwikkelingen in
de regio
* De kandidaat is in het bezit van een rijbewijs
* De aard en inhoud van deze opdracht brengt met zich mee dat er vanuit de
Wet deregulering beoordeling arbeidsrelaties (DBA) er een risico bestaat
dat er sprake is van een fictieve dienstbetrekking. Zelfstandigen zonder
personeel (ZZP’ers, maar ook BV's met enkel een
directeur-grootaandeelhouder) kunnen om deze reden niet (rechtstreeks)
inschrijven op deze opdracht. Als een zelfstandige zonder personeel of een
BV met enkel een directeur-grootaandeelhouder zich inschrijft leidt dit
uitsluiting tot van de opdracht


Wensen:
* De kandidaat is in het bezit van ( welke opleiding of diploma is relevant
voor deze functie???)
* De kandidaat is communicatief vaardig en heeft een uitstekende beheersing
van de Nederlandse taal
* De kandidaat heeft een positieve houding ten opzichte van de Friese taal
waarbij passieve beheersing van de Friese taal een pré is


Competenties:
* Communicatief toegankelijk
* Dienstverlenend
* Flexibel


Locatie: Burgum
Startdatum: 17-3-2025
Duur: 6 maanden
Einddatum: 1-10-2025
Optie op verlenging: 4 x 6 maanden
Inzet per week: 32-36 uur
Tarief: marktconform
Sluitingsdatum: 3-3-2025 Sluitingstijd: 9:00

Meer informatieZo zorg je ervoor dat jouw aanbieding opvalt: * CV in topvorm: Lever je CV aan in Word-formaat, in de taal van de opdracht en in een professionele en prettige leesbare lay-out. Maak het CV niet langer dan 7 pagina’s. Laat zien dat je oog hebt voor detail.
* Persoonlijke motivatie: Schrijf een overtuigende motivatie in de 'ik-vorm’, waarin je kort en bondig ingaat op de scope van de opdracht. Licht puntsgewijs toe hoe jij aansluit bij de gestelde eisen en wensen.
* Beschikbaarheid: Vermeld per wanneer je beschikbaar bent, hoeveel uren per week je kunt werken en of je vakantieplannen hebt.
* Tarief of maandsalaris: Vermeld je uurtarief (exclusief BTW) of maandsalaris, specifiek voor deze opdracht, inclusief reis- en eventuele verblijfskosten.


N.B. * Voor deze opdracht werk je uitsluitend met ons samen. Dit betekent dat je je niet via andere intermediairs voor dezelfde opdracht inschrijft. Zo voorkomen we verwarring in het selectieproces en maximaliseren we jouw kansen.
* Onvolledige aanbiedingen kunnen we niet in behandeling nemen.
* Wij houden je op de hoogte van elke stap in het selectieproces: Heb je vragen? Wij zijn er om ze te beantwoorden.



Trefwoorden: Accountmanager/Jobhunter