Voor Inhuurdesk Politie (Nationale Politie) zijn wij op zoek naar een Communicatieadviseur.

Opdracht:
Functieomschrijving

Handhaving en opsporing op weg, spoor, lucht en water, bewaken en beveiligen, nationale intelligence, innovatie en sensing, coördinatie van bijstand aan het korps, 112 meldkamer, bedrijfsvoering en Politie voor Iedereen; dat zijn enkele van de vele onderwerpen waar de eenheid Landelijke Expertise en Operaties (LX) over gaat. Als allround communicatieadviseur voer jij regie op de communicatiestrategie van deze onderwerpen. Je bent strategisch sparringpartner van de leiding, programmamanagers en medewerkers. Zo denk je mee over hoe je veranderingen in gang zet, de leiding in verbinding blijft met medewerkers en de organisatie verder in verbinding komt met de samenleving.


Verantwoordelijkheden

Je adviseert de leiding bij complexe communicatievraagstukken wanneer (onverwacht) een situatie ontstaat die invloed heeft op het vertrouwen in en de reputatie van de politie. Ook adviseer en ondersteun je bij de landelijke taken en portefeuilles, campagnes en veiligheidsthema’s. Je weet rake adviezen te geven bij issues in een politiek-bestuurlijke context en gaat proactief op zoek naar kansen en risico's voor de positionering van de eenheid.


Verder adviseer en ondersteun je leidinggevenden om hun rol in leiderschapscommunicatie goed in te kunnen vullen. Tot slot help je collega's van het communicatieteam door samen te sparren en vertaal je vakontwikkelingen naar de afdeling.


Team en Werkomgeving

Je komt te werken bij Team Advies en Redactie van de Afdeling Communicatie. In dit team werken communicatieadviseurs, contentspecialisten en redacteuren. De afdeling bestaat daarnaast uit het team Media en Publiciteit. Vanaf 1 januari 2025 is de afdeling Communicatie gesplitst in twee afdelingen: één voor LX en één voor de LO (eenheid landelijke opsporing en interventies). Het komend jaar breiden we uit tot een team van 19 fte. De sfeer is informeel, met veel onderling contact en afstemming. Iedereen wordt aangemoedigd om samen te werken en het beste resultaat te leveren. Werkplezier vinden we belangrijk: we lunchen regelmatig samen, organiseren uitjes en dagen elkaar uit voor een potje tafelvoetbal.




NB. In het kader van de wDBA kan deze opdracht alleen op basis van “detachering” worden uitgevoerd.

ICQ Groep biedt hiervoor diverse mogelijkheden. Hierbij kun je rekenen op een aantrekkelijk salaris en uitstekende arbeidsvoorwaarden.

Geïnteresseerd in de mogelijkheden die wij daarvoor bieden? Ga dan naar https://www.icq-groep.nl/over-icq/nieuws/actueel/update-wet-dba-wij-zijn-er-klaar-voor-jij-ook

Eisen:
* De kandidaat heeft minimaal 8 jaar aantoonbare werkervaring als
communicatieadviseur bij een grote organisatie (>1500 medewerkers). Benoem
het nummer van deze eis expliciet in het CV bij de werkzaamheden.
opdrachtgever(s) en de perioden (mm-jjjj t/m mm-jjjj)


Wensen:
* De kandidaat heeft minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring bij een
overheid organisatie in de rol van communicatieadviseur. Motiveer de rol
van de kandidaat, geef in de toelichting aan hoeveel maanden ervaring met
bovenstaande is opgedaan en geef een inhoudelijke situatieschets waaruit
deze werkervaring blijkt. De toelichting is beknopt, to the point en mag
daar waar nodig puntsgewijs. Middels deze toelichting zal de mate van
bekwaamheid beoordeeld worden d.m.v. een puntenverdeling. Tevens zal een
inhoudelijke verificatie van dit criterium in de interviewfase
plaatsvinden. Alleen een verwijzing naar het CV of een algemene motivatie
is niet voldoende en zal geen punten genereren.
kandidaat heeft 0 tot 2 jaar ervaring met gevraagde wens. 1/5= De kandidaat
heeft 3 jaar ervaring met gevaagde wens. 2/5= De kandidaat heeft 4 jaar
ervaring met gevaagde wens. 3/5= De kandidaat heeft 5 jaar ervaring met
gevaagde wens. 4/5= De kandidaat heeft 6 jaar ervaring met gevaagde wens.
5/5= De kandidaat heeft 7 of meer jaar ervaring met gevaagde wens
* De kandidaat heeft in de afgelopen 10 jaar minimaal 5 jaar aantoonbare
werkervaring in het opstellen van communicatiestrategieën waarmee je een
communicatievraagstuk planmatig aanpakt en coördinatie op de uitwerking van
communicatieactiviteiten binnen de bedrijfsvoering. Motiveer de rol van de
kandidaat, geef in de toelichting aan hoeveel maanden ervaring met
bovenstaande is opgedaan en geef een inhoudelijke situatieschets waaruit
deze werkervaring blijkt. De toelichting is beknopt, to the point en mag
daar waar nodig puntsgewijs. Middels deze toelichting zal de mate van
bekwaamheid beoordeeld worden d.m.v. een puntenverdeling. Tevens zal een
inhoudelijke verificatie van dit criterium in de interviewfase
plaatsvinden. Alleen een verwijzing naar het CV of een algemene motivatie
is niet voldoende en zal geen punten genereren.
kandidaat heeft 0 tot 4 jaar ervaring met gevraagde wens. 1/5= De kandidaat
heeft 5 jaar ervaring met gevaagde wens. 2/5= De kandidaat heeft 6 jaar
ervaring met gevaagde wens. 3/5= De kandidaat heeft 7 jaar ervaring met
gevaagde wens. 4/5= De kandidaat heeft 8 jaar ervaring met gevaagde wens.
5/5= De kandidaat heeft 9 of 10 jaar ervaring met gevaagde wens


Competenties:
* Netwerkvaardigheid: ontwikkelt en onderhoud relaties, allianties en
coalities buiten de eigen organisatie en benut deze voor het verkrijgen van
informatie, steen en medewerking
* Analytisch vermogen: is het vermogen om complexe informatie te begrijpen,
verbanden te herkennen en problemen logisch op te lossen
* Initiatief - Signaleert kansen. Handelt ernaar en durft daarbij risico’s te
nemen om uiteindelijk een bepaald herkenbaar voordeel voor de organisatie
te behalen. Begint liever uit zichzelf dan passief af te wachten
* En speelt daarop in
* Leervermogen - Is alert op nieuwe informatie. Maakt zich actief meester van
nieuwe kennis en past deze effectief toe voor de eigen functie
* Overtuigingskracht - Toont gedrag dat er op is gericht om anderen te
overtuigen van een bepaald standpunt en instemming te krijgen met bepaalde
plannen of ideeën
* Probleemanalyse - Signaleert problemen, zoekt en herkent belangrijke
informatie, rafelt vraagstukken uiteen en legt verbanden tussen gegevens
* Samenwerken - Heeft oog voor het groepsbelang en draagt actief bij aan het
gemeenschappelijke resultaat
* Creativiteit - Bekijkt vraagstukken vanuit verschillende invalshoeken. Komt
tot originele, oorspronkelijke en vernieuwende ideeën of oplossingen voor
problemen die met de functie verband houden
* Stressbestendigheid - Blijft effectief presteren onder hoge werk- en
tijdsdruk, bij tegenspel en druk door anderen en in onzekere
omstandigheden
* Mondelinge- en schriftelijke uitdrukkingsvaardigheid
* Maakt feiten, meningen en ideeën aan anderen in begrijpelijk Nederlandse
taal mondeling en schriftelijk duidelijk


Locatie: Driebergen-Rijssenburg
Startdatum: 1-4-2025
Duur: 12 maanden
Einddatum: 1-4-2026
Optie op verlenging: Ja, 1 x 12 Maanden
Inzet per week: 36 uur
Tarief: marktconform
Sluitingsdatum: 27-2-2025 Sluitingstijd: 9:00

Meer informatieZo zorg je ervoor dat jouw aanbieding opvalt: * CV in topvorm: Lever je CV aan in Word-formaat, in de taal van de opdracht en in een professionele en prettige leesbare lay-out. Maak het CV niet langer dan 7 pagina’s. Laat zien dat je oog hebt voor detail.
* Persoonlijke motivatie: Schrijf een overtuigende motivatie in de 'ik-vorm’, waarin je kort en bondig ingaat op de scope van de opdracht. Licht puntsgewijs toe hoe jij aansluit bij de gestelde eisen en wensen.
* Beschikbaarheid: Vermeld per wanneer je beschikbaar bent, hoeveel uren per week je kunt werken en of je vakantieplannen hebt.
* Tarief of maandsalaris: Vermeld je uurtarief (exclusief BTW) of maandsalaris, specifiek voor deze opdracht, inclusief reis- en eventuele verblijfskosten.


N.B. * Voor deze opdracht werk je uitsluitend met ons samen. Dit betekent dat je je niet via andere intermediairs voor dezelfde opdracht inschrijft. Zo voorkomen we verwarring in het selectieproces en maximaliseren we jouw kansen.
* Onvolledige aanbiedingen kunnen we niet in behandeling nemen.
* Wij houden je op de hoogte van elke stap in het selectieproces: Heb je vragen? Wij zijn er om ze te beantwoorden.



Trefwoorden: Communicatieadviseur